科创投资人才落户上海最新条件，2022上海科创（

2022年最新上海科创投资快速落户政策，吸引很多人重视！走快车道落户上海的人才必须是数一数二的优秀！哪些人才属于科创投资人才？上海科创人才落户的企业名单分享给大家，一起看看人才落户上海的最新条件！

查看2022年上海落户资格：上海落户条件自测

科创投资人才落户上海最新条件一、科创人才落户条件&分类

1、创业人才获得科技企业孵化器或创业投资机构（须进上海市创业投资协会备案）

（1）首轮创业投资200万元及以上计获得创业投资满500万元及已送样，满足持股比例不低于5%且在企业连续工作满1年，落户年限由7年缩短为5年；

（2）首轮创业投资500万元及以上计获得创业投资满1000万元及以上，满足持股比例不低于5%且在企业连续工作满1年，落户年限由7年缩短为3年；

（3）首轮创业投资100万元及以上计获得创业投资满2000万元及以上（须资金到位并持续投资满1年）；满足持股比例不低于10%且在企业连续工作满2年，直接落户；

2、创新创业中介服务人才，在本市技术转移服务机构中连续从事技术转移和科技成果转化

（1）满1年，最近3年累计实现1000万元及以上技术交易额（技术合同当事人不少于3家且不是关联企业，合同履约率达到70%及以上），落户年限由7年缩短为5年；

（2）满1年，最近3年累计实现2000万元及以上技术交易额（技术合同当事人不少于3家且不是关联企业，合同履约率达到70%及以上），落户年限由7年缩短为3年；

（3）满2年；最近3年累计实现5000万元及以上技术交易额（技术合同当事人不少于5家且不是关联企业，合同履约率达到70%及以上），直接落户。

3、创业投资管理运营人才

（1）本市创业投资机构的合伙人/连续2年担任副总裁及以上的高级管理人才，最近3年内累计24个月缴纳的社保基数=本市上年度职工社保平均工资3倍，且与个人所得税纳税合理对应的，落户年限由7年缩短为2年；

（2）本市创业投资机构的合伙人或担任副总裁及以上的高级管理人才，已完成在本市投资累计达到3000万元，直接落户。

4、企业高管和科技技能人才

（1）最近4年累计36个月缴纳社保基数=本市上年度社保平均工资3倍，企业科技和技能人才，且与个人所得税纳税合理对应的，落户年限由7年缩短为5年；

（2）最近4年累计36个月缴纳社保基数=本市上年度社保平均工资3倍；且缴纳个人所得税累计达到100万元的企业高级管理、科技技能人才，直接落户。

科创投资人才落户上海最新条件二、科创人才落户社保要求

5年+3倍社保（科创）：

最近4年内累计36个月达到社保3倍，其余2年时间社保至少1倍以上，且社保与个税要相匹配。

相关阅读：上海人才落户政策2022最新版本，人才引进范围再扩大！

科创投资人才落户上海最新条件三、上海科创人才落户的企业名单

涵盖行业：| 国企 | 互联网 | 金融 | 咨询 | 事务所 | | 房地产 | 汽车 | 能源 | ... 

上海科创人才落户的企业名单如下：（仅供参考）